Wybrane wskaźniki i stawki

Konsultant your Accountant

Grudzień 2003

Nowelizacja Kodeksu Pracy przyjęta przez Sejm

· Najważniejsze zmiany obowiązywać będą od 1 stycznia 2004, jeśli zaakceptowane będą przez Senat:

· powróci zasada, że trzecia umowa o pracę zawarta na czas określony – jeśli przerwa między kolejnymi nie przekroczyła jednego miesiąca – wywiera takie skutki, jak umowa na czas nieokreślony (wyjątkiem jest umowa na czas zastępstwa nieobecnego pracownika),

· przywrócona zostanie odpłatność za pierwszy dzień zwolnienia lekarskiego trwającego nie dłużej niż 6 dni,

· wprowadzone zostaną przepisy likwidujące wszelkie formy dyskryminacji w zatrudnieniu ze względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, pochodzenie rasowe lub etniczne, orientację seksualną, religię, wyznanie, narodowość, przekonania polityczne i przynależność związkową,

· wprowadzona zostanie definicja molestowania seksualnego, mobbingu, dyskryminacji bezpośredniej i pośredniej,

· obowiązek podpisania umowy o pracę ma mieć miejsce już pierwszego dnia zatrudnienia (w tej chwili jest tydzień na jej podpisanie),

· z 18 na 20 podniesiony zostanie minimalny wymiar urlopu po roku pracy,

· pracownik będzie miał zagwarantowaną przerwę na odpoczynek trwającą co najmniej 11 godzin na dobę oraz 35 godzin raz w tygodniu,

· wprowadzony będzie system skróconego tygodnia pracy – pracować można mniej niż 5 dni w tygodniu, za to dłużej niż 8 godzin dziennie (nie dłużej niż 12 godzin),

(źródło: Rzeczpospolita 21X03)

K O M U N I K A T

w sprawie utworzenia Wojewódzkich Kolegiów Skarbowych

· Ministerstwo Finansów informuje, iż w związku z wejściem w życie z dniem 1 września 2003 r. ustawy z dnia 27 czerwca 2003r o utworzeniu Wojewódzkich Kolegiów Skarbowych oraz o zmianie niektórych ustaw regulujących zadania i kompetencje organów oraz organizację jednostek organizacyjnych podle-głych ministrowi właściwemu do spraw finansów publicznych, Minister Finansów utworzy od dnia 1 stycznia 2004r. urzędy skarbowe do obsługi niektórych kategorii podatników określonych w art. 5 ust. 9b nowelizowanej ustawy z dnia 21 czerwca 1996r. o urzędach i izbach skarbowych.

· Cechy podmiotów, które będą podlegały właściwości nowo utworzonych urzędów mają:

· 1. charakter podmiotowy, gdy podatnik jest:

· (..)

· f) oddziałem lub przedstawicielstwem przedsię-biorstwa zagranicznego lub

· 2. charakter przedmiotowy, gdy podatnik będący osobą prawną lub jednostką organizacyjną niepo-siadającą osobowości prawnej:

· (..)

· c) jest zarządzany bezpośrednio lub pośrednio przez nierezydenta lub nierezydent posiada co najmniej 5% głosów na zgromadzeniu wspólników albo na walnym zgromadzeniu,

· d) jako rezydent jednocześnie bezpośrednio lub pośrednio bierze udział w zarządzaniu podmiotem krajowym i zagranicznym lub w jego kontroli albo

· posiada jednocześnie udział w kapitale takich podmiotów.

· W związku z powyższym podatnicy spełniający cechy określone w ww. ustawie mieli obowiązek złożenia do dotychczas właściwego urzędu skarbo-wego zawiadomienia określonego rozporządzeniem Ministra Finansów z dnia 23 września 2003r. o zmianie właściwości naczelnika urzędu skarbowego.

· Załącznik z wykazem siedzib i terytorialnych zasięgów działania naczelników urzędów skarbowych jest dostępny na stronie internetowej Ministerstwa Finansów www.mf.gov.pl w dziale podatki / administracja skarbowa.

· (źródło: Ministerstwo Finansów)

· Ustawa o Wojewódzkich Kolegiach Skarbowych zniosła kompetencje urzędów skarbowych do rozli-czania akcyzy. Firmy produkujące paliwa, papierosy, alkohol i inne wyroby akcyzowe będą rozliczały podatek akcyzowy z lokalnymi urzędami celnymi.

(źródło: Gazeta Prawna 23X03)

Nowa ustawa o cudzoziemcach

· Uporządkowała przepisy regulujące zasady wjazdu i wyjazdu oraz pobytu cudzoziemców. Weszła w życie 1 września 2003. Wiza w celu wykonywania zawodu może być wydana na okres nie dłuższy niż okres ważności przyrzeczenia wydania zezwolenia na pracę, nie dłuższy jednak niż jeden rok. Na podstawie rocznej wizy wojewoda wydawać będzie zezwolenie na pracę na jeden rok.

· Do tej pory cudzoziemcy nie posiadający zezwolenia na zamieszkanie na terytorium RP mogli otrzymywać 3 miesięczne wizy, a wojewoda wydawał zezwolenie na pracę na okres ważności wizy. Otrzymanie nowej wizy wiązało się z koniecznością wyjechania z Polski. Łączny pobyt cudzoziemca na podstawie wydawanych wiz nie mógł przekraczać 6 miesięcy.

· Etapy legalnego zatrudnienia cudzoziemca nie posiadającego zezwolenia na zamieszkanie na terytorium RP:

· * zwrócenie się do wojewody właściwego ze względu na siedzibę pracodawcy o ‘przyrzeczenie wydania zezwolenia na pracę’. Procedura trwa ok.4 tygodni. Do wniosku trzeba dołączyć:

· - dokumenty rejestrowe pracodawcy

· - dokumenty potwierdzające kwalifikacje i umiejętności przyszłego pracownika zgodne z proponowanym zatrudnieniem

· - dokumenty potwierdzające poszukiwania pracownika na rynku lokalnym

· * na podstawie ww. przyrzeczenia, uzyskanie wizy zezwalającej na pobyt w celu legalnego wykonywania pracy w Polsce w konsulacie RP właściwym dla miejsca stałego zamieszkania cudzoziemca za granicą

· * na podstawie wizy i potwierdzenia zameldowania, ponowne wystąpienie do wojewody z wnioskiem o wydanie zezwolenia o pracę.

(źródło: Rzeczpospolita 21X03)

Kapitał początkowy

· Zakład Ubezpieczeń Społecznych przypomniał, że art. 175 ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz.U. nr 162, poz. 1118 ze zm.) zobowiązał pracodawców do skompletowania dokumentów niezbędnych do ustalenia kapitału początkowego i przekazania ich do ZUS do końca bieżącego roku. Dokumentacja ta powinna umożliwić organowi rentowemu ustalenie kapitału początkowego do 31 grudnia 2006 r.

· (źródło: Gazeta Prawna 23X03)

· Jeśli do połowy listopada firma nie otrzyma wezwania z ZUS z pierwszym terminem przysłania skompleto-wanych dokumentów wraz z numerem sprawy Płatnika należy skontaktować się z ZUSem z Żyrardowa (tel. 046 854 06 40).

· Jeśli pracodawca nie może przekazać do organu rentowego pełnej dokumentacji wszystkich pracow-ników ubiegających się o ustalenie kapitału począt-kowego, to powinien do końca grudnia 2003 r. przekazać do ZUS dokumentację tych pracowników, których dokumentacja jest już kompletna i jedno-cześnie wystąpić o przedłużenie terminu nadesłania dokumentacji dla pozostałych pracowników.

· Kompletowanie dokumentacji dotyczy to osób urodzonych po 31 grudnia 1948 roku, którzy mają ponad 6miesięczny staż ubezpieczeniowy przed 1 stycznia 1999 roku.

· Pracownik powinien dostarczyć wypełniony wniosek o ustalenie kapitału początkowego ZUS Kp-1 oraz kwestionariusz ZUS Rp-6 wraz z dokumentami potwierdzającymi okresy składkowe i nieskładkowe u innych pracodawców.

Izba Skarbowa wyjaśnia (ze stron interneto-wych, nr.pytania1248; 04-07-2003)

Pytanie: Jaką datę należy uznać za datę powstania przychodu podatkowego w świetle art. 12 ust. 3a i 3c ustawy o PDOP w przypadku refakturowania, w ramach zawartych umów najmu, kosztów zużytej energii, ciepłej i zimnej wody, kosztów rozmów telefonicznych na podstawie faktur otrzymanych od dostawców mediów?

Odpowiedź: Pojęcie przychodu określa art. 12 ustawy z dnia 15 lutego 1992r. o PDOP /Dz. U. Nr 54, poz. 654 ze zm./. Z przepisu tego wynika, że przychodami są zarówno otrzymane pieniądze /art. 12 ust. 1 pkt 1 ustawy/, jak również tzw. przychody należne, tj. takie, które nie zostały jeszcze faktycznie otrzymane /art. 12 ust. 3 ustawy/. Za datę powstania przychodu, o którym mowa w art. 12 ust. 3 uważa się, z zastrzeżeniem ust. 3b i ust. 3c, dzień wystawienia faktury /art. 12 ust. 3a ustawy/. Za przychody z tytułu umowy najmu, uważa się przychody należne określone na dzień, w którym należności z tych umów stają się wymagalne /art. 12

ust. 3c ustawy/.

Spółka zajmuje się wynajmem lokali użytkowych i mieszkalnych na rzecz instytucji i osób prywatnych. W ramach zawartych umów z najemcami refakturuje na nich koszty zużytej energii, ciepłej i zimnej wody oraz koszty rozmów telefonicznych na podstawie faktur otrzymanych od dostawców mediów. Faktury za media są wystawiane zazwyczaj po zakończeniu miesiąca, którego dotyczą. W związku z powyższym Spółka ma wątpliwości, jaką datę należy uznać za datę powstania przychodu podatkowego z tytułu refakturowanych kosztów eksploatacji w świetle przepisu art. 12 ust. 3a i ust. 3c ustawy „ w przypadku wystawienia refaktury dla potrzeb podatku VAT w lutym z terminem płatności w lutym ”.

Biorąc powyższe pod uwagę Urząd wyjaśnia, że stosownie do powołanych na wstępie przepisów za moment uzyskania przychodu należnego /art. 12 ust. 3 ustawy/, należy przyjąć datę wystawienia najemcy refaktury /art. 12 ust. 3a ustawy/, natomiast w przypadku dotyczącym świadczenia z tytułu najmu lokalu, jeżeli w umowie strony ustaliły okresy dokonywania rozliczeń finansowych, za moment uzyskania przychodu należnego /art. 12 ust. 3 ustawy/ należy przyjąć dzień, w którym należności wynikające z tych umów stają się wymagalne /art. 12 ust. 3c ustawy/.

W opisanych przypadkach nie ma znaczenia jakich okresów rozliczeniowych dotyczą faktury /refaktury/. Do ustalenia daty powstania przychodu, ważne jest wystąpienie określonych powyżej stanów faktycznych.

Zaprenumeruj biuletyn !

Print page